Особенности вахтового метода работы

29.03.2017
Комментариев: 0



Основным документом, который сегодня регламентирует порядок организации работы вахтовым методом, является совместное постановление Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, Секретариата ВЦСПС и Минздрава СССР «Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ» от 31.12.1987 г. № 794 / 33-82 (далее — Постановление № 794 / 33-82). Возможность ее применения на территории Украины урегулирована постановлением Верховной Рады Украины «О порядке временного действия на территории Украины отдельных актов законодательства Союза ССР» от 12.09.1991 г.. № 1545-ХII.

Согласно с Общими положениями приложения 1 к Постановлению № 794 / 33-82, вахтовый метод — это особая форма организации работ, основанная на использовании трудовых ресурсов вне места их постоянного проживания при условии, что не может быть обеспечено ежедневное возвращение работников к месту постоянного проживания .

Сфера применения вахтового метода работы

Учитывая специфику организации вахтового метода работы и требований трудового законодательства Украины относительно порядка организации условий труда, нормативно-правовыми документами утвержден перечень отраслей, где возможно применение такой специфической организации труда. В частности, приложение 2 к Постановлению № 794 / 33-82 содержит перечень предприятий, организаций и объектов, на которых может применяться вахтовый метод организации работ (далее — Перечень). Среди них:

предприятия и организации нефтяной промышленности;
предприятия и организации газовой промышленности;
предприятия и организации лесной промышленности и лесного хозяйства;
предприятия и организации геологоразведки;
предприятия и организации железнодорожного транспорта;
строительно-монтажные тресты и приравненные к ним организации, в частности современные строительно-монтажные компании;
отдельные объекты радиосвязи гражданской авиации;
предприятия и организации по разработке месторождений цветных, драгоценных металлов и алмазов;
предприятия и организации трубопроводного транспорта;
предприятия и организации торговли и общественного питания, связи, транспорта, учреждений здравоохранения и другие, которые возложено обслуживание коллективов, работающих вахтовым методом;
организации, непосредственно занятые на строительстве и реконструкции автомобильных дорог;
предприятия и организации по строительству торфопредприятий и добычи торфа.